一路与你同行

2020年9月5日，浙江省超声住培管理与教学论坛暨浙新声——雏凤计划启动仪式的超声住培颁奖典礼在杭举行，萧山区第一人民医院超声医学科专业基地荣获2019年度浙江省超声医学住院医师规范化培训“优秀住培专业基地”的荣誉称号。基地主任沈丽君在会上分享专业基地的教学方法，在分享中回顾超声基地的成长历程，百般滋味在心头。

痛定思痛，迎接改变

2017年，萧山区第一人民医院被评为国家级住院医师规范化培训基地，彼时，年轻的超声基地迎接着诸多挑战，培训体系尚不完善，组织架构也待调整，师资建设的欠缺等等问题。

2018年住培质控检查中，超声基地被评为最后一名，这个结果让超声基地陷入了深思。如何建成一个全国性规范化的超声住培基地，如何不负有斗志有冲劲的小超人们，让他们在这三年的规范化培训中有所收获？是时候，超声基地要做出转变了！

深化改革，打好基础

如何建设成为全国性规范化培训超声基地，先从明确组织结构抓起。超声基地实行“谁教学、谁考核、谁督导”原则，分工到组，落实到个人，让每一位基地成员都明确自己任务，推动落实。

带教老师作为为住培学员打开超声大门的领路人，如何让学员少走弯路、给予正确的指引方向，需要专业基地严格把控，挑选每一位认真负责的带教老师。超声基地根据不同专业方向，确立了腹部、浅表、心脏、血管、妇产、介入六大亚专业，从各亚专业小组选择理论知识扎实、超声操作熟练、带教经验丰富的科室成员为带教老师。通过熟悉规培细则流程，明确自己带教任务，到线上线下多途径的师资培训，提升带教能力，并结合定期定时的带教考核，让带教老师们思想上绷紧弦，行动上拉满弓。结合这些举措，超声基地的师资建设逐渐完善，实现规范化。

创新教学，获得肯定

由于成为教学医院时间较短，教学模式相对稚嫩，超声基地充分结合住培学员三年学习能力情况，创新建立“4+3”教学模式，将三年的住培时间分为四阶段，明确各阶段学习内容、技能掌握以及各阶段考核内容，让超声学习层层递进。

超声基地创新设立模拟超声教学、分段教学、夜间教学门诊三个教学模式，环环相扣，让住培学员对理论知识的掌握由浅入深，逐步提升。住培学员在模拟超声教学阶段了解超声基础、学会仪器参数调节，初步掌握基础手法及常见疾病扫查，为实践夯实基础。由于白天门诊量巨大，无法实现手把手教学，超声基地设立夜间教学门诊，让二年级住培学员有机会独立诊治病人，带教老师在旁时时把关，对操作手法及诊断结果给予指导，是住培学员独立上机诊断病人前的良好过渡。

创新的 “4+3”教学模式不仅在实行阶段获得住培学员的认同，也得到超声同道们的认可，“4+3”教学模式还在浙江省卫生健康委医学教育服务平台上报告展示。

搭建平台，自我实现

超声基地鼓励住培学员利用业余时间参加各种学习班、讲座，并给予资助，希望学员们能开阔专业视野，了解前沿超声知识。同时也在学习中寻找，时刻激励自己努力前行。通过让学员参加各类培训班与高峰论坛，让住培学员有机会站在更高平台。

与此同时，超声基地也支持学员们发挥长处、展示风采。如学员们自导自演的《超人的世界》，登陆学习强国平台，并在2019年全国住院医师规范化培训高峰论坛上展示。对于技能比赛，超声基地更是极力支持，四位年轻的住培医师也不负众望，先后获得过杭州市优秀青年岗位能手的荣誉称号。

“浙江省超声优秀住培专业基地”的荣誉称号，是对超声基地过去努力的肯定，更是对未来的激励，超声基地定将不断提升、继续改革、保持创新，以努力培养优秀的小超人为使命，不断前行。漫漫从医路，希望每位小超人们不忘初心，不畏艰难，砥砺前行，勇敢的行走在超声之路上，我们萧山区第一人民医院超声基地，一直与你同行！