淬炼师资水平 夯实带教能力

       为提升住院医师规范化培训教学质量，进一步提高住院医师规范化培训带教师资胜任力，3月31日，由青海省人民医院科教处组织的“青海省人民医院2022-2023年度住院医师规范化培训导师及带教师资动态考核”，技能考核全部结束，至此本年度导师及带教师资动态考核分顺利落下帷幕。为提高考试效率、减轻对临床工作的影响，参考人员分批签到、交叉进行各个站点的考核。共130名报名导师及拟新增带教师资参加了考核，30名考官和11名考务人员投入到此次考核工作当中，副院长祁玉娟现场指导、科教处副处长罗玮巡考。心内科副主任苏晓灵担任内科、全科考核组组长，普外科副主任朱海宏担任外科、口腔考核组组长，放射科基地教学主任张庆欣担任医技考核组组长，考核内容紧扣国家住培大纲为基础。为保证考核公平、公正、公开，由监察室副主任闫利军监督考核全过程。

      考前，住培基地牵头组织各个专业基地审核考试命题工作，强调临床思维，体现专业特点，突出岗位胜任力和人文沟通能力。考核方案对标国家卫计委《住院医师规范化培训内容与标准》（2022版）要求，并合理改进考核内容、优化考核流程。为确保技能考核工作顺利开展，科教处与各考核组组长详细制定考核实施方案与细则，成立考核小组，明确分工，责任到人。从考试方式及内容确定、考试流程设置到考站布置、考试用品准备，各方面精密部署，积极筹备，以确保考试顺利进行。

      师资临床技能考核历时三天，涉及内科、外科、全科、医技、口腔等30个专业基地。共设六个考场及一个候考区和一个考核资料保密区，各基地通力合作、精心组织、严格把关。

       本次的考核有亮点，一改以往考核小讲课、书写教案、及理论考核的形式，更注重师资自身的操作能力及临床带教能力。每位参考的师资采取抽签形式确定考核内容。内科、全科组共考核技能操作36项，外科组师资考核以自身技能操作能力和带教能力考核形式进行考核，其中教学能力占总分的40%，技能操作占总分的60%。医技组师资以影像读片诊断及鉴别诊断的形式进行考核。

       考核结束后，副院长祁玉娟就考试工作提出了要求，她督促科教处继续加强组织和管理工作，希望广大师资认真总结考核内容。通过此次考核，检验了专业科室带教水平，也为医院住培考核工作的开展积累了宝贵经验。针对本次考核发现的问题，对基础薄弱的师资进行有针对性的辅导、对考核流程进行进一步完善。

       此次开展导师及带教师资动态考核技能考核坚持把党的二十大精神落实到人才培养的实践中，充分利用我院现有的教学资源、多元的实践平台、优质的师资力量，以培养更多医德高尚、艺术精湛的人民健康守护者。